北汽福田海外事业部
福利政策
入职有宿舍，结婚有住房，用餐有补贴，出行有班车，落户有资质（北京科技大学往届学长学姐高达落户率90%），教育有资源。
面向学生层次：本科,硕士
面向专业：车辆工程、机械工程、自动化类、金融、会计、德语等。
简历接收邮箱
qiuyanru@foton.com.cn
majingjing5@foton.com.cn
网申地址
https://futurefoton.zhiye.com/campus
博乐科技
官方认证内推码：DS5hnQKy
春招时间：尽早投递，三月下旬即可收获offer。
福利待遇
六险一金、免费三餐、12%满额公积金、定期免费体检、医疗保险、租房补贴1500、加班交通补贴、不限地点不限金额。
投递通道
https://app.mokahr.com/m/campus_apply/bolegames/37643recommendCode=DS5hnQKy#/jobs:
北京曲一线图书策划有限公司
地址：北京市大兴亦庄开发区（南五环位置）
其他福利
1.饭补：15 元/天 （预计内部两餐）
2.宿舍、食堂
3.班车
4.董事长红包
5.每年调薪
6.学习基金
7.福利体检
8.带薪年假
9.过节礼品
10.五险一金
面试流程：投递简历→笔试→复试→终试→定薪→发送入职 offer
招聘岗位：
一、研发编辑
薪资待遇：底薪 8-10k ；年度综合绩效 1-2w
岗位职责
1.研究考试、教育教学规律，策划中学教辅图书的选题方案；
2.进行图书全流程的编校、出版工作，保证学科专业性知识性内容，使图书符合出版规范，达到国家出版质量标准；
3.筛选组建作者队伍，服务并管理作者创作过 程；
4.处理总结读者反馈内容，持续改进图书使用的实用性、便捷性、美观性；
5.领导交办的其他工作任务。
任职要求
1.本科以上学历，重点本科院校毕业生；
2.学科专业知识扎实、深厚；
3.各学科相关专业优先，有过学科竞赛获奖经历者优先；
4.责任心强，有良好的沟通协调能力和团队协作意识；
5.具有较强的学习能力、研究能力以及策划能力。
二、新媒体运营专员：2人
月薪：8-10k
岗位职责
1.能够独立运营微信公众号、抖音号等新媒体平台，提供优质的、有高度传播性的内容；
2.根据项目要求，策划微信公众号、抖音平台的线上活动，负责活动落地跟进以及数据梳理；
3.对账号增粉以及提高互动量、粉丝粘性负责；
4.充分挖掘用户习惯、情感及体验感受，收集用户反馈，分析用户行为和需求；
5.紧跟时事热点，能够结合公司情况及账号定位，进行内容跟进；
6.广泛关注有代表性的公众号、同类账号，积极探索新的运营模式；
7.中心领导交办的其他事项。
任职要求
1.统招本科及以上学历；广告传播、计算机、新闻或文学相关专业；
2.熟练使用 PS，审美良好，有计算机基础；热爱社交媒体，对用户心理感兴趣；
3.对新媒体营销和传播方式有深入的了解；
4.具有良好的数据分析能力和团队协作能力；
5.具有较强的策划能力和创新意识，思维清晰而有条理；
6.勤劳肯干，能够承受较大的工作压力，并能及时完成上级交代的工作事项；
7.有文字功底、阅读能力强者、有文案、策划、媒体实习经历者优先。
三、视频拍摄剪辑
月薪：8-10k
岗位职责
1.负责前期脚本策划和审核，对原素材包括视频、文字、图片、声音能按照产品特点进行编辑与整理；
2.负责公司短视频的拍摄、剪辑与后期包装，能精准把握画面节奏与质感；
3.能根据拍摄需要进行布光、器材调试、道具选择；
4.负责日常素材的管理与备份；
5.部门领导交办的其他工作。
任职资格
1.本科以上学历，有 1-3 年的视频拍摄和后期剪辑经验优先；
2.有抖音短视频策划、拍摄、剪辑等相关经验者优先；
3.有良好的摄影审美，有一定的拍摄技巧，熟练使用单反、摄影机等相关器材；
4.精通后期剪辑软件，熟练操作各视频剪辑软件，如：Pr、AE、AU、Photoshop、达芬奇、等相关软件；
5.工作态度认真，责任心强，较强的学习能力和团队协作能力。
简历投递邮箱：zhujuan@quyixian.com
联系人：朱女士
联系人电话：18519200063
德龙集团
一、招聘岗位
外贸商务类
岗位：业务员、业务内勤、商务核算员、统计员、综合员、单证员、平台营销、海运操作。
需求专业：物流管理、国际经济与贸易、海运操作、市场营销、经济学、金融、电子商务、商务英语、英语、印尼语等。
工作地点：上海、天津、厦门、印尼苏拉威西省等。
职能管理类
岗位：企管专员、行政专员、人力专员、文秘。
需求专业：中文、新闻学、汉语言文学、工商管理、企业管理、人力资源、财务管理、会计学、行政管理、文秘等。
工作地点：天津、邢台等。
岗位基本要求
1.专业知识过硬，基础扎实，实践能力强；
2.协作能力强、崇尚团队合作；
3.学习能力强，综合素质高；
4.接受京津冀国内轮岗及印尼短期的海外轮岗培养。
二、晋升发展
1.管理、技术、专业多通道发展机制
管理序列：通过层层选拔，可进入公司的管理序列。
技术序列：与管理序列并行的有丰富的技术序列（操作序列）人才激励体系，全面开展“工 匠+专家+能手”选评聘，强化导向，以点带面，提高技术操作类人才的积极性。
专业序列：为财务、审计、智慧制造、人力资源等领域人才提供专业发展通道。
2.完善的人才培养体系，不断提升专业素质，建立全面覆盖集团中高层和基层骨干的培训体系。
例如，高层培训有飞龙计划等；中层有腾龙计划、峰丰优才；基层骨干有集团微课堂、青龙计划等；新入职大学生有骄龙计划等。
3.师带徒机制
完善的师带徒机制，给刚接触行业的员工快速适应工作提供必要的保障。集团每年通过校招渠道选拔高学历、高素质、可塑性强的应届生作为企业未来重点培养对象，校招主要聚焦双一流、省部共建、985、211 等重点高校。应届大学生作为集团的新生力量，进入公司后，集团及各子公司将为大学生匹配成熟的师带徒机制、完善的培养体系、丰富的课程资源、多元化的职业发展通道以及充分的组织关怀，让大学生能够在德龙的舞台上，开启自己丰富多彩、未来可期的职业生涯。
三、福利待遇
薪酬方面
提供有竞争力的薪资，并设有六险一金、各类补贴（住房补贴、交通补贴、通讯补贴、节假日补贴、学历津贴、职称津贴、工龄工资以及其他补贴等），视年度经营情况设置年终奖金。
福利方面
集团各单位均建有职工公寓、食堂等配套设施，我们能为你提供员工宿舍、一日三餐、年度体检、带薪年假，员工生日会（发放生日礼卡、幸运大抽奖等）、团建活动、党建活动等；公司设有医务室、职工活动中心、停车场、健身房、超市、乒乓球、台球室、篮球场、职工游泳池等生活、娱乐设施齐全。
四、应聘流程
流程：投递简历—人事初面—部门面试—录用通知—签订三方—报到入职。
投递方式：
1.投递邮箱：zhaopin@dlholdings.com；
2.关注“德龙集团招聘”公众号在线投递简历
官方网站：www.shanghaidelong.com
联系电话：010-63701199-8436
